12月2日下午，十大正规买足球网站在4号教学楼创业咖啡屋举行“管院下午茶”活动。此次活动由公司员工工作办公室辅导员曹立茹主讲，2021级部分员工参加。

　　活动伊始，曹立茹提出“如何对待老员工活”的问题，引发员工对老员工活的思考。接着，她向员工提出“有目标、有能力、走出去”三点要求，并详细展开讲解。在“有目标”方面，她讲到员工应该有自己的长远人生规划，有考研想法的同学应该早日确定目标院校并为之奋斗。此外，她向现场员工简单介绍今年公司的优秀学子，为员工树立榜样，鼓励员工向榜样学习。

　　随后，在“有能力”方面，曹立茹强调员工要具备一定的自制力和专业能力。她表示有自制力体现在生活和行为两个方面：在生活中不应沉迷游戏或电视剧，不应浪费时间，要学会合理利用课余时间提升自我。在行为上，杜绝考试作弊、逃课旷课等不良行为。严格要求自己才会拥有更美好的未来。谈到专业能力，她以具体事例引导员工们要学好专业知识、提高专业技能。

　　最后，在“走出去”方面，曹立茹建议员工尝试从事一些与专业相关的兼职，以丰富自身履历，或是积极参加各种竞赛、参与员工工作，提升个人能力。她还与员工分享自己的大学经历，鼓励员工走出舒适圈，邂逅新自我。

　　此次活动有利于2021级员工明确未来的前进方向与努力目标，让员工更加珍惜时间、敢于突破自我，有规划、有目标地度过大学时光，做好大学职业生涯规划，有助于营造公司良好的学习氛围，推进公司学风建设，为公司公司“五有”人才的培养奠定基础。

（李沂君 高嘉瑞）